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公安局概况

信息来源:公安局    发布日期:2017-09-02    编辑:网站管理员2    点击: 次

【社会治安综合治理】 2014年,县公安局坚持主动作为,强化底线思维、逆向思维,全面落实各项维稳工作硬措施。认真开展社会矛盾纠纷排查化解工作。按照“谁主管、谁负责”和“属地管理”的原则,各基层派出所、警务室、“三民”工作组通过日常走访摸排,在了解掌握社情动态同时,注重发现掌握化解各类矛盾纠纷。全年共收集、梳理出各类矛盾纠纷31起,调处矛盾纠纷14起,移交其他部门18起。深入开展严厉打击暴力恐怖活动专项行动,国保、治安、派出所紧紧围绕出租房屋、中小旅店、流动人口聚集地等重点部位进行清查,对重点地州外来人员逐人登记、逐一进行人员信息网上比对,核查身份。共清查流动人口10 207人(次),出租房屋户703户次,新登记流动人口2 781人。共检查重点单位734家(次),下发整改通知书17份,核查由重点地州流入人员259人。整合公安机关公开管理和整体作战的优势,充分发挥基层派出所、社区等作用,加强对重点人员和特殊群体控制力度,做到情况清、动向明。开展定期见面谈话制,适时开展法律宣传教育工作,防止其参与违法犯罪活动;宣传造势,营造全社会打击暴恐活动浓厚氛围,印刷张贴汉、哈、维三种公告300份。自专项行动开展以来,侦办危安案件3起,查破1起,在侦2起。查处网上非法传播案1起,共抓获10人,网上追逃4人,公判5人,刑拘5人,取保候审4人,扣押非法宗教书籍16本,电子古兰经2本,光碟8张,笔记本6本,电子点读机1部,电脑5台,MP3 1个,U盘1个,手机多媒体卡3张,相机1部,手机17部,管制刀具1把。积极加强与网安、文化、工商、统战等各部门通力协作,加大对偏远牧区、13家宗教场所及宗教教职人员的管控力度,加强对文化影像、二手手机市场的管理整治力度,防止宗教极端思想流通传播;严防严打“三非”,共查处“三非”活动2起,同期比减少6起。其中治安处罚1人,批评教育3人,收缴非法宗教宣传册29本,打掉一“伊吉拉特”团伙,依法刑事拘留6人;积极开展网上非法宗教活动治理整顿打击工作。国保、治安、派出所联合工商等部门对辖区内二手手机市场、电脑销售市场、音像制品店等开展清理。共计检查电脑40余台、存储卡4张,手机30余部,共计查看音视频文件合计2 000G。发现调处涉网案件线索15条,落查5名托里县本地网民发布不实信息,协破刑事案件1起,自侦案件1起。全年共受理治安案件309起,与上年同期264起相比上升45起,上升17%。其中:查结299起。共查处违法人员402人。以托里城镇社区为单位划分为6个主巡区和5条主巡线,设置治安岗亭2个,建立警务工作站8个,每个服务站有10名队员配备1辆警车。组建10人便衣打击小分队。全县共投入各种巡控力量123人21辆巡逻车。由县委政法委组织牵头,完成专职巡控队员100人的招录。推行巡逻民警治安分片包段责任制,落实“打、防、控”措施,认真履行职责,网格化做到全面布防,实行24小时不间断以接处警、巡防为主的警务、服务工作。组建3人组成的指挥中心视频巡查中队,强化重点区域、场所、部位的定点定期工作巡视,期间破获1起散发传单诽谤案。开展重要场所、重点单位治安隐患排查整治行动。通过深入排查摸底、强化11类重点目标隐患整改,加强守卫巡护、组织演练预案等手段,有效发现整治各类安全隐患。期间,签订安全防范责任书102份,共检查重点场所6 750家(次),共检查重点单位3 932家(次),其中:检查学校幼儿园819家(次),医院170家(次),金融机构417家(次),其他重点单位2 526家(次)。下发整改通知书57份共检查涉危涉爆单位759家(次),提出口头整改意见48条,下发整改通知书19份。共使用炸药1 777.56吨,雷管60.18万发,索类24.55万米。共收缴各类枪支6支、子弹757发、雷管35枚、仿真枪42支、管制刀具28把;射钉枪子弹837发,火柴50 380盒,弩1把。加强网络安全监管,对辖区内9家营业性网吧进行不间断检查,建立网安政务微博加强宣传,采取分类的方式宣传防止网络、电话诈骗经验、小贴士。做好网监及有害信息巡查工作,共巡查上报信息1 046条,开展网络舆情导控18次,发布引导性信息980条;先后开展网上非法宗教活动治理整顿等六类净网专项行动,发现调处涉网案件线索27条,落查5名托里县本地网民发布不实信息,协破刑事案件1起,自侦案件1起。全力做好公安信访工作。共接待来访群众31人,化解各类信访案件7起

【队伍建设】 2014年,县公安局高度重视政治素警,通过集体学、个人自学等形式,系统学习习近平总书记系列讲话精神、党风廉政建设、五条禁令等内容,通过党委成员下基层蹲点,开展“学习第二次中央新疆工作座谈会精神,争做清正表率党员干部”演讲比赛,开展谈心活动,邀请一等功获得者苗继龙同志作事迹报告,定期召开工作例会等形式,广泛开展政治教育、职业荣誉感教育和忠诚教育,对民警思想动态分析,及时解决队伍中存在的苗头性、倾向性问题。使全体民警、协警消除麻痹心理和厌战情绪,为确保完成各项安保任务提供坚实的思想保障;全员参与、多措并举深入开展党的群众路线教育实践活动,成立领导小组,制定细化方案,通过开展学习教育、座谈交流、“面对面”、“点对点”、“线对线”、“背靠背”等形式广泛征集50条意见,其中关于领导班子的意见和建议25条。实践活动共解决群众关心的窗口服务、交通、刑事案件侦办等8个方面的21个问题,让群众看到成效、感受到实实在在的变化。在“访惠聚”工作中,抽调了7名干部下派住村,制定计划和三年规划,涉及内容事项15项,落实民生项目5个、资金10万元,协调解决萨勒塔勒村反映的生活用水、用电、低保、牧民转场等问题30余。帮助农牧民协调解决贷款、就医、就学、修路、修自来水等实际困难50余件,举办法律法规讲座25场(次),帮助各村化解矛盾纠纷10余起。筹集3万元新建办公室,结成各类帮扶对子120余对,捐款2万元,真正体现联系服务群众“最后一公里”的要求;警钟常鸣,全面落实党风廉政建设责任制。与局各部门签订党廉、纠风责任书,通过局信息网、会议传达、典型案件、节日提醒等方式开展警示教育,并先后开展纪律作风整顿、警车公务用枪专项检查、执法监察、“纪律条令学习月”活动、第十六个党风廉政建设教育月等一系列整风肃形等行动。期间,出动警力120人次,警车40辆(次),先后开展现场督查45次,明察暗访33次,专项督导7次。保持全年队伍零违纪、零违法问题的发生;以绩效考核为抓手,推进队伍、业务双赢双收。年初局党委与各部门层层签定42项内容的绩效考核责任书,明确目标、任务。最大化地运用考核激励手段,将日常考评与年底评优相挂钩,成立绩效办,实行周结月通报季例会,立行立改绩效考核中出现的问题;抓好警营文化建设,增强公安民警活力。先后举办2014元旦联欢会、学雷锋实践活动、庆“三八”,举办心理和妇女健康培训班、走进福利院等系列活动,举办心理和妇女健康培训班、走进福利院等活动。 

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